Профессиональная подготовка

ЗАЯВКА НА ТРУДОУСТРОЙСТВО

Заявка на трудоустройство

Просим, до заполнения и отправки своей заявки, обязательно ознакомиться со всеми разделами сайта и просмотреть  видео-ролик по требованиям работы в московских семьях.  Ознакомление с  разделами сайта: "Ответы на вопросы" и  "Перечень вакансий", позволит Вам получить ответы на все имеющиеся у Вас вопросы, в обратном случае, Вами отосланная нам заявка может попасть в спам и остаться БЕЗ рассмотрения!

Причины отказа в принятии заявки или оставление её без рассмотрения: 

1. Отказ в просмотре нашего видео-ролика по требованиям к работе в московских семьях, а после анкетирования -видео-курс ШДП Новые перспективы  по культуре быта, здоровья, питания, ухода за детьми, правовой культуре.

2. Частичное заполнение заявки

3. Завышенное представление о зарплате.

2. По  временной работе ( подработка, менее 1 года).

3. По  вахтам, менее 15-ти дней (т.к. на вахты, менее 15 дней, как правило, приглашают семьи, хотя и с высокой оплатой, но с имеющимися в семье проблемами: или больные в семье, или др.проблемы, требующие от соискателей рабочий день, более 16-18 часов в день, что требует особой квалификации и опыта, поэтому наша фирма НЕ  ведет отбор соискателей по таким вакансиям из-за невозможности обеспечения их гарантиями.

4. Поиск работы на отдаленную перспективу 

5. Пенсионный или возраст соискателя, младше 30-35-ти лет или старше 50-55 лет на вакансии домработницы (т.к. работа в семье - это тяжелый физический труд, а семьи, направляя заявку на домработников вправе указывать желаемый возраст и, как правило, указывают возраст от 30 до 50-ти лет, то  ДО направления своей заявки, в случае, если Вам меньше 30-35 лет или старше 50-ти лет, просим связываться с нашим менеджером, который поможет Вам заполнить так заявку, чобы та не попала в спам).

 Так как  ШДП "Новые перспективы  - единственная компания на российском рынке, которая применяет единый стандарт по отбору достойных соискателей, с использованием  цифровых информационно-коммуникационных технологий, дистанционно предлагая соискателям пройти  бесплатные анкетирование и тестирование, включающего в себя еще и бесплатный доступ к нашему видео-курсу из 10-ти видео-уроков  + методические материалы к каждому уроку и инструкцией по практике у себя дома, что позволяет соискателям даже без опыта работы качественно работать в любой, даже самой элитной семье, то нами проводится очень тщательный отбор как соискателей, так и семей, для которых мы отбираем и рекомендуем подготовленных к работе  домработников.  Однако, тестирование предлагается только  достойным соискателям, успешно прошедшим анкетирование.  Достойными же соискателями наша компания считает тех, кто способен  реально оценить стоимость своих услуг, смотивирован на  работу в семье  на профессиональном уровне, стремящихся к совершенству и освоению технологий по качественному мытью посуды, глажке,  уборке, уходу за детьми, домом и участком,   вне зависимости от наличия  или отсутствия опыта такой работы, являясь, при этом, еще и стрессоустойчивым.  Так как ответы по заявке являются первым тестом, то, в случае, хотя бы одного ответа  соискателя, указывающего на отсутствие  признаков достойного соискателя,  такая заявка удаляется без комментариев, а её отправитель лишается права как на прохождение анкетирования, так и на подготовку и дальнейшую рекомендацию нашей компании на трудоустройство в московскую семью.

Обращаем внимание, что на вакансии с проживанием и зарплатой выше 50 тыс.рублей/ месяц приглашаются,  как правило, только соискатели с опытом такой работы, подразумевающий высокий КПД работы, что затруднительно в возрасте младше 30-ти и старше 50-ти лет, (в первом случае из-за отсутствия достаточного собственного жизненного опыта, а во втором случае - из-за физиологических особенностей), поэтому соискателям  без опыта работы или в возрасте старше 50 лет внимательнее относится к нашим рекомендациям, при ответе на вопрос по оплате труда, так как заявок на домработников без опыта работы и старше 50 лет ОЧЕНЬ! мало!

В случае вопросов предлагаем  ознакомиться с разделом сайта: Ответы на вопросы.

 Просим до направления нам своей заявки или анкеты НЕ звонить, так как первоначальный отбор ведется  строго по анкетам с фото. При не получении соискателем, в течении одного дня, нашей анкеты, просим перезванивать нашему менеджеру или  проверить правильность заполнения заявки.

 Внимание: Доводим до Вашего сведения, что при направлении в наш адрес заявки, заявитель дает свое согласие на обработку и хранение его  персональных данных, в соответствии с Правилами, размещенными на сайте.

  Заполнение полей в заявке (см.ниже), обозначенных звездочкой - обязательно, т.к. при частичных ответах на вопросы или при непросмотре нашего видео-ролика в бесплатном доступе за 10 минут, такая заявка рассмотрению не подлежит!